Концепции измерения эффективности, основанные на целях индуистской религии
https://doi.org/10.26794/2587-5671-2025-29-1-195-203
Аннотация
В данном исследовании предпринята попытка построить концепцию измерения эффективности организаций с учетом ценностей Catur Purusa Artha. В качестве инструмента построения использован метод изучения литературы и разработки концепций на основе религиозных целей индуизма, а именно Catur Purusa Artha. Исследование показывает, что человек стремится достичь счастья через физическое благополучие (секала) и внутренний мир (нискала), что является противоположностью homo economicus, который присутствует в измерении эффективности, где доминирует только измерение финансовых показателей. Формируемая концепция имеет более широкую и всеобъемлющую цель и перспективу, а именно — поклонение Богу, основанное на учении о благости (дхарме), которое направлено на получение богатства (артха) путем контроля желаний (кама) для достижения баланса конечной цели как высшей цели в виде счастья (мокшы).
Ключевые слова
катур пуруса артха,
измерение финансовой эффективности,
религиозные цели индуизма,
homo economicus,
измерение эффективности
JEL: D60, I30, I32
Об авторах
Н. П.Р. Мартини
Университет Бравиджая;
Университет Вармадева
Индонезия
Индонезия
Ни Путу Риски Мартини — соискатель степени PhD, факультет экономики и бизнеса, Университет Бравиджая; преподаватель, Университет Вармадева
Маланг, Восточная Ява; Денпасар, Бали
М. Сударма
Университет Бравиджая
Индонезия
Индонезия
Маде Сударма — PhD, профессор, факультет экономики и бизнеса
Маланг, Восточная Ява
Л. Пурванти
Университет Бравиджая
Индонезия
Индонезия
Лилик Пурванти — PhD, доцент, факультет экономики и бизнеса
Маланг, Восточная Ява
Н. Адиб
Университет Бравиджая
Индонезия
Индонезия
Новал Адиб — PhD, доцент, факультет экономики и бизнеса
Маланг, Восточная Ява
Список литературы
1. Armstrong M. Armstrong’s handbook of performance management: An evidence-based guide to performance leadership. New York, NY: Kogan Page Publishers; 2022. 280 p.
2. Rivai V., Permata V. A. Credit management handbook: Teori, konsep, prosedur, dan aplikasi panduan praktis mahasiswa, bankir, dan nasabah. Jakarta: Raja Grafindo Persada; 2006. 887 p.
3. Marcu G. New perspectives in developing the balance scorecard concept. Scientific Bulletin. 2020;25(1):33- 40. DOI: 10.2478/bsaft-2020-0005
4. Elkington J. Enter the triple bottom line. In: Henriques A., Richardson J., eds. The triple bottom line: Does it all add up? Assessing the sustainability of business and CSR. Abingdon: Earthscan; 1997:1-16. URL: https://johnelkington.com/archive/TBL-elkington-chapter.pdf
5. Awadallah E. A., Allam A. A critique of the balanced scorecard as a performance measurement tool. International Journal of Business and Social Science. 2015;6(7):91-99. URL: https://ijbssnet.com/journals/Vol_6_No_7_July_2015/9.pdf
6. Kalender Z. T., Vayvay Ö. The fifth pillar of the balanced scorecard: Sustainability. Procedia — Social and Behavioral Sciences. 2016;235:76-83. DOI: 10.1016/j.sbspro.2016.11.027
7. Hyatt J., Gruenglas J. Ethical considerations in organizational conflict. In: Morales-Rodríguez F.M., ed. Conflict management — organizational happiness, mindfulness, and coping strategies. London: IntechOpen; 2023:25-43. DOI: 10.5772/intechopen.1002645
8. Ekasari K. Portraying accounting in spirituality perspective. Review of Integrative Business and Economics Research. 2012;1(1):304-315. URL: https://buscompress.com/uploads/3/4/9/8/34980536/riber_riber2012-235__304-315_.pdf
9. Shomali M.A. Ethical relativism: An analysis of the foundations of morality. London: Saqi Books; 2001. 256 p.
10. Wilber K. The essential Ken Wilber: An introductory reader. Boulder, CO: Shambhala Publications; 1998. 208 p.
11. Robbie R. I., Sayyaf R. T.F. Impact of religiosity, work-related stress on job performance and workload as moderating variable. International Journal of Social Science and Business. 2022;6(2):156-164. DOI: 10.23887/ijssb.v6i2.43319
12. Farooq U., Ahmed J., Ashfaq K., Hassan Khan G.U., Khan S. National culture and firm financial performance: A mediating role of firm financing decision. Cogent Business & Management. 2020;7(1):1858640. DOI: 10.1080/23311975.2020.1858640
13. Saputra G. H.E., Atmadja A. T., Yuniarta G. A. Pengaruh Kepribadian, Self Eficacy dan Locus of Control Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Akuntansi Pada Koperasi Simpan Pinjam di Kota Denpasar Dengan Budaya Catur Purusa Artha Sebagai Variabel Moderasi. JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi) Undiksha. 2023;14(1):222-237. DOI: 10.23887/jimat.v14i01.48947
14. Amadae S. M. Rational choice theory. Britannica Money. 2024. URL: https://www.britannica.com/money/rational-choice-theory
15. Buchholz R. Restructuring capitalism: Materialism and spiritualism in business. Abingdon: Routledge; 2017. 572 p. (Routledge Studies in Business Ethics). DOI: 10.4324/9781315205830
16. Jensen M. C., Meckling W. H. The nature of man. Journal of Applied Corporate Finance. 1994;7(2):4-19. DOI: 10.1111/j.1745-6622.1994.tb00401.x
17. Jatmiko H., Asriati N. Perilaku Produsen Berbasis Sumber Daya Manusia dalam Dunia Industri. Jurnal Alwatzikhoebillah: Kajian Islam, Pendidikan, Ekonomi, Humaniora. 2023;9(2):288-298. DOI: 10.37567/alwatzikhoebillah.v9i2.1714
18. Syamsuri S., Labolo S. N.S.D. Homo Economicus Dan Homo Islamicus Menurut Plato Dan Alfarabi: Analisis Pengaruhnya Terhadap Gaya Konsumserism. Co-Value Jurnal Ekonomi Koperasi dan kewirausahaan. 2023;14(6):666-675. DOI: 10.59188/covalue.v14i6.3888
19. Hamdi B. Prinsip dan Etika Konsumsi Islam (Tinjauan Maqashid Syariah). Islamadina: Jurnal Pemikiran Islam. 2022;23(1):1-15. DOI: 10.30595/islamadina.v23i1.10821
20. Fathurrahman R. A. Konsep Ekonomi Pada Masa Dinasti. Preprints. 2021. DOI: 10.31219/osf.io/jcfqs
21. Firmansyah I. Efficiency and performance of Islamic bank: Quadrant analysis approach. International Journal of Islamic Business and Economics. 2018;2(1):15-25. DOI: 10.28918/ijibec.v2i1.1251
22. Patrick G. Pope Francis, culture of encounter, the common good, and dharma: Public theological conversations today. Theological Studies. 2023;84(2):212-228. DOI: 10.1177/00405639231171730
23. Gospodarchuk G. G., Zeleneva E. S. Effectiveness of macroprudential policy: Problems of measurement and evaluation. Finance: Theory and Practice. 2023;27(1):32-41. DOI: 10.26794/2587-5671-2023-27-1-32-41
24. Elias R. Z., Farag M. The relationship between accounting students’ love of money and their ethical perception. Managerial Auditing Journal. 2010;25(3):269-281. DOI: 10.1108/02686901011026369
25. McLeod S. Maslow’s hierarchy of needs. Simply Psychology. 2024. URL: https://www.simplypsychology.org/maslow.html
26. Nyahuna T., Doorasamy M. Do environmental costs impact financial sustainability? An emerging market’s perspective. International Journal of Environmental, Sustainability, and Social Science. 2023;4(3):644-651. DOI: 10.38142/ijesss.v4i3.379
Рецензия
Для цитирования:
Мартини Н.П., Сударма М., Пурванти Л., Адиб Н. Концепции измерения эффективности, основанные на целях индуистской религии. Финансы: теория и практика/Finance: Theory and Practice. 2025;29(1):195-203. https://doi.org/10.26794/2587-5671-2025-29-1-195-203
For citation:
Martini N.P., Sudarma M., Purwanti L., Adib N. The Concepts of Performance Measurement based on the Purposes of the Hindu Religion. Finance: Theory and Practice. 2025;29(1):195-203. https://doi.org/10.26794/2587-5671-2025-29-1-195-203
Просмотров:
157
Послать статью по эл. почте 